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A IDP nasceu para fazer diferente: acesso direto a talentos de tecnologia de alto nível, com presença local no Brasil, abordagem consultiva e execução que funciona.
A IDP nasceu para fazer diferente: acesso direto a talentos de tecnologia de alto nível, com presença local no Brasil, abordagem consultiva e execução que funciona.
Giovanni Migliazza
Diretor Executivo
Diretor Executivo
Giovanni co-fundou a IDP com base em uma convicção que formou ao longo de mais de 20 anos no setor de recrutamento de TI: os clientes raramente saem por causa de tarifas, eles saem pela forma como foram tratados. Ele mantém cada compromisso sob um padrão de cinco estrelas, o que significa acesso direto à liderança, uma leitura honesta do que o mercado pode entregar e um acompanhamento que não enfraquece após a assinatura do contrato.
Ele passou quase duas décadas na Randstad Digital, onde, como Vice-Presidente Sênior, liderou a expansão internacional dos negócios de serviços dos EUA para mais de 12 países. Essa escala também lhe mostrou do que a maioria das empresas de recrutamento abre mão à medida que cresce. Ele construiu a IDP para preservar isso, de modo que os clientes obtenham capacidade de entrega global com a atenção de um parceiro que atende ao telefone, estejam eles contratando dois engenheiros ou vinte.
Giovanni co-fundou a IDP com base em uma convicção que formou ao longo de mais de 20 anos no setor de recrutamento de TI: os clientes raramente saem por causa de tarifas, eles saem pela forma como foram tratados. Ele mantém cada compromisso sob um padrão de cinco estrelas, o que significa acesso direto à liderança, uma leitura honesta do que o mercado pode entregar e um acompanhamento que não enfraquece após a assinatura do contrato.
Ele passou quase duas décadas na Randstad Digital, onde, como Vice-Presidente Sênior, liderou a expansão internacional dos negócios de serviços dos EUA para mais de 12 países. Essa escala também lhe mostrou do que a maioria das empresas de recrutamento abre mão à medida que cresce. Ele construiu a IDP para preservar isso, de modo que os clientes obtenham capacidade de entrega global com a atenção de um parceiro que atende ao telefone, estejam eles contratando dois engenheiros ou vinte.
Eric Swiezynski
Presidente e Sócio Diretor de Clientes
Presidente e Sócio Diretor de Clientes
Eric traz mais de 20 anos de experiência na construção de organizações de recrutamento e na entrega de soluções complexas de força de trabalho para grandes clientes corporativos. Desde 2007, ele lidera equipes que apoiam contratações de tecnologia de alto volume e altamente especializadas nos mercados dos EUA e internacionais, incluindo contas estratégicas que cresceram de aproximadamente US$ 200 milhões para mais de US$ 650 milhões em receita anual ao longo de nove anos, com mais de 300 recrutadores baseados nos EUA e 150 profissionais offshore em escala.
Ganhador do President’s Club por 15 vezes, ele se especializa em contas onde velocidade, qualidade, escalabilidade e consistência são críticas, e constrói organizações que entregam resultados mensuráveis sem perder a experiência do cliente e do candidato. Ele co-fundou a IDP para trazer isso para um modelo de entrega global mais flexível, construído em torno de um foco simples: entender o desafio de contratação de cada cliente, construir uma solução prática em torno dele e manter-se responsivo à medida que as necessidades mudam.
Eric traz mais de 20 anos de experiência na construção de organizações de recrutamento e na entrega de soluções complexas de força de trabalho para grandes clientes corporativos. Desde 2007, ele lidera equipes que apoiam contratações de tecnologia de alto volume e altamente especializadas nos mercados dos EUA e internacionais, incluindo contas estratégicas que cresceram de aproximadamente US$ 200 milhões para mais de US$ 650 milhões em receita anual ao longo de nove anos, com mais de 300 recrutadores baseados nos EUA e 150 profissionais offshore em escala.
Ganhador do President’s Club por 15 vezes, ele se especializa em contas onde velocidade, qualidade, escalabilidade e consistência são críticas, e constrói organizações que entregam resultados mensuráveis sem perder a experiência do cliente e do candidato. Ele co-fundou a IDP para trazer isso para um modelo de entrega global mais flexível, construído em torno de um foco simples: entender o desafio de contratação de cada cliente, construir uma solução prática em torno dele e manter-se responsivo à medida que as necessidades mudam.
Janice Migliazza
Diretor de Recursos Humanos e Compliance
Diretor de Recursos Humanos e Compliance
A contratação internacional falha mais frequentemente em conformidade do que em talento. Janice cofundou a IDP e assume esse risco, cobrindo classificação de trabalhadores, contratos de trabalho, requisitos tributários e trabalhistas internacionais, além das regras locais de folha de pagamento que acompanham a contratação em toda a América Latina. Ela também é o contato de conformidade para as equipes jurídica e de compras dos clientes durante as auditorias.
Ela estruturou essa função do zero, escreveu os padrões de classificação e os modelos de contrato usados em todos os projetos da IDP, e liderou o trabalho regulatório por trás da incorporação da empresa nos EUA e de sua entidade em São Paulo. Seus mais de 20 anos como educadora moldam a clareza com que ela explica tudo isso, para que os acordos sejam válidos para ambas as partes e as pessoas sejam pagas corretamente e no prazo.
A contratação internacional falha mais frequentemente em conformidade do que em talento. Janice cofundou a IDP e assume esse risco, cobrindo classificação de trabalhadores, contratos de trabalho, requisitos tributários e trabalhistas internacionais, além das regras locais de folha de pagamento que acompanham a contratação em toda a América Latina. Ela também é o contato de conformidade para as equipes jurídica e de compras dos clientes durante as auditorias.
Ela estruturou essa função do zero, escreveu os padrões de classificação e os modelos de contrato usados em todos os projetos da IDP, e liderou o trabalho regulatório por trás da incorporação da empresa nos EUA e de sua entidade em São Paulo. Seus mais de 20 anos como educadora moldam a clareza com que ela explica tudo isso, para que os acordos sejam válidos para ambas as partes e as pessoas sejam pagas corretamente e no prazo.
Gustavo Junqueira
Diretor de Operações e Serviços Globais, LATAM
Diretor de Operações e Serviços Globais, LATAM
Gustavo lidera a camada operacional que transforma um contrato assinado em uma equipe funcional, cobrindo contratação, integração, faturamento e prestação de serviços em todos os mercados atendidos pela IDP. Os clientes percebem isso como projetos que ganham escala sem adicionar burocracia administrativa e como processos que se mantêm em conformidade em toda a América Latina. Quando uma equipe cresce no meio de um projeto, a documentação por trás disso se move na mesma velocidade.
Ele atua nas áreas de Delivery, Recrutamento, Finanças, Jurídico e liderança executiva para estruturar modelos operacionais construídos para se sustentarem em escala, além de apoiar o crescimento da IDP no Brasil e em toda a região. Sua trajetória profissional abrange entrega de tecnologia, operações e gerenciamento de projetos para empresas que constroem e escalam equipes de tecnologia.
Gustavo lidera a camada operacional que transforma um contrato assinado em uma equipe funcional, cobrindo contratação, integração, faturamento e prestação de serviços em todos os mercados atendidos pela IDP. Os clientes percebem isso como projetos que ganham escala sem adicionar burocracia administrativa e como processos que se mantêm em conformidade em toda a América Latina. Quando uma equipe cresce no meio de um projeto, a documentação por trás disso se move na mesma velocidade.
Ele atua nas áreas de Delivery, Recrutamento, Finanças, Jurídico e liderança executiva para estruturar modelos operacionais construídos para se sustentarem em escala, além de apoiar o crescimento da IDP no Brasil e em toda a região. Sua trajetória profissional abrange entrega de tecnologia, operações e gerenciamento de projetos para empresas que constroem e escalam equipes de tecnologia.
Amanda Albuquerque
Diretor de Entregas, Recrutamento Global de Tecnologia
Diretor de Entregas, Recrutamento Global de Tecnologia
Amanda lidera a entrega de recrutamento de tecnologia para empresas que constroem equipes de engenharia em toda a América Latina, com um foco claro: contratações que performam e permanecem. Ela faz parcerias com líderes de negócios para definir o que cada cargo exige, navegar no mercado de talentos regional e avaliar os candidatos em relação ao trabalho real. Esse trabalho de definição prévio é o que separa uma lista de finalistas que parece certa de uma que se sustenta no ciclo de entrevistas.
Sua trajetória abrange recursos humanos e contratação global para empresas internacionais. Ela permanece envolvida além da contratação, contribuindo para a taxa de retenção de talentos de 95% da IDP. Os clientes recorrem a ela quando as equipes precisam escalar, a entrega está em jogo e o padrão de contratação não pode mudar.
Amanda lidera a entrega de recrutamento de tecnologia para empresas que constroem equipes de engenharia em toda a América Latina, com um foco claro: contratações que performam e permanecem. Ela faz parcerias com líderes de negócios para definir o que cada cargo exige, navegar no mercado de talentos regional e avaliar os candidatos em relação ao trabalho real. Esse trabalho de definição prévio é o que separa uma lista de finalistas que parece certa de uma que se sustenta no ciclo de entrevistas.
Sua trajetória abrange recursos humanos e contratação global para empresas internacionais. Ela permanece envolvida além da contratação, contribuindo para a taxa de retenção de talentos de 95% da IDP. Os clientes recorrem a ela quando as equipes precisam escalar, a entrega está em jogo e o padrão de contratação não pode mudar.
Vamos nos conectar
Comece a conversa hoje
Montar o time certo já é difícil o suficiente sem depender de processos lentos e pouco estruturados. Na IDP, simplificamos o processo: quer você precise de um engenheiro ou de dez, nossa equipe está aqui para tornar a contratação a decisão mais simples que você tomou este ano.
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